SOSTENIBILITÀ

Ci stiamo preparando a raggiungere gli obiettivi dell’Agenda 2030 per lo sviluppo sostenibile!

Abbiamo recentemente svolto una attività di assessment volontario in materia ESG da parte di società di consulenza e intrapreso un percorso di miglioramento per ciascuna area di valutazione.

ENVIROMENTAL si traduce per noi in una gestione accurata dei nostri fornitori, includendo temi di sostenibilità nell’ambito della scelta di nuovi. Mappatura dei fornitori, verifica certificazioni ambientali già conseguite, ricerca informazioni sui loro piani futuri.

SUSTAINABILITY rispetto del nostro codice etico e di comportamento, sostegno ad enti no profit, sponsorizzazioni di società sportive locali dedicate ai bambini, attività formative ed implementazione di un piano welfare per i dipendenti, queste le principali azioni in essere oltre all’acquisizione della certificazione per la parità di genere.

GOVERNANCE in linea con il nostro Codice Etico e di Comportamento ci impegniamo a contrastare i rischi legati a qualsiasi fenomeno di corruzione, a garantire un’etica retributiva e il rispetto delle regole di meritocrazia;Gestiamo le tematiche ESG attraverso organi di controllo e un team interno che guida le azioni previste, tra cui l’ottenimento di importanti Certificazioni:

• UNI/PDR 125:2022 PER LA PARITÀ DI GENERE
attesta il nostro impegno nell’adozione di un sistema volto a garantire un ambiente di lavoro equo, inclusivo e rispettoso delle pari opportunità;
• ISO 9001:2015 PER LA QUALITA’ DEI PROCESSI
afferma l’applicazione in Azienda di un Sistema di Gestione della Qualità (SGQ) conforme ai requisiti della norma;
• ISO/IEC 27001:2022 PER LA SICUREZZA DELLE INFORMAZIONI
Assicura una cultura aziendale della sicurezza attraverso un Sistema di Gestione della Sicurezza delle Informazioni (ISMS – Information Security Management System) conforme agli standard internazionali.